Monatsrückblick im Arbeitsrecht

In der Rechtslupe haben wir auch im

Januar 2026

wieder über aktuelle Entwicklungen in Gesetzgebung und Rechtsprechung berichtet. Die Artikel zum Arbeitsrecht haben wir für Sie hier nochmals zusammengestellt.

Das war der Januar 2026 im Arbeitsrecht:

• Abberufung einer Gleichstellungsbeauftragten
• Abberufung und Einsatz einer Gleichstellungsbeauftragten auf einer geringwertigeren Stelle
• Arbeitsvertragliche Verweisung auf den BAT-O
• Arbeitszeit – in der Werkstatt für behinderte Menschen
• Befristeter Arbeitsvertrag – und die Probezeitkündigung
• Betriebsrente – mit gespaltener Rentenformel
• Die erstmalige Wahl eines Betriebsrat – und die Bestellung des Wahlvorstands
• Die Vergütung eines Betriebsratsmitglieds – und seine fiktive Beförderung
• Diskriminierung von Teilzeitbeschäftigten – und die Korrekturkompetenz der Tarifparteien
• Entgeltgleichheit – und der Paarvergleich
• Entgeltklage – und die Bestimmtheit der Zahlungsanträge
• Lohnerhöhung – und der arbeitsrechtliche Gleichbehandlungsgrundsatz
• Plattformarbeit – und die Betriebsratswahl
• Tarifliches 13. Monatseinkommen im Baugewerbe
• Teilzeitarbeit – und die tariflichen Mehrarbeitszuschläge
• Welche Rolle spielt der Betriebsrat bei Kündigungen?
• Wiederholungskündigung – und das zwischenzeitliche Versäumnisurteil
• Wirksamkeit eines Einigungsstellenspruchs über tariflichen Zusatzurlaub für langjährig Beschäftigte
• Zeitwertkonten im Wandel: Flexibilität als Schlüssel zu moderner Arbeitsgestaltung

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