Arbeitsvertragliche Bezugnahmeklauseln und die ERA-Strukturkomponenten

Auch ein nicht tarifgebundener Arbeitgeber kann aufgrund von arbeitsvertraglichen Bezugnahmeklauseln zur Zahlung von weiteren, in Tarifverträgen der Metall- und Elektroindustrie vereinbarten „ERA-Strukturkomponenten“ verpflichtet sein.

In den jetzt vom Bundesarbeitsgericht entschiedenen Fällen sind die klagenden Parteien bei der nicht tarifgebundenen Beklagten,