Training „on-the-job“ – und das Kindergeld

Die Unternehmensphase eines „PreMaster-Programms“ ist ein sog. Ausbildungsdienstverhältnis, da es darauf ausgerichtet ist, die Zeit und die Arbeitskraft des Teilnehmers in erster Linie für dessen Ausbildung und nicht für Erwerbszwecke innerhalb des Unternehmens einzusetzen.

Mit dieser Begründung hat das Finanzgericht