Verfall des tariflichen Mehrurlaubs bei Arbeitsunfähigkeit

Mit dem Verfall des tariflichen Mehrurlaubs gemäß § 26 TVöD bei Arbeitsunfähigkeit hatte sich aktuell das Bundesarbeitsgericht zu befassen:

Ist ein Arbeitnehmer fortdauernd arbeitsunfähig erkrankt, verfällt sein Mindesturlaubsanspruch entgegen § 7 Abs. 3 BUrlG aufgrund europarechtlicher Vorgaben nicht schon am